Ouestélio: impression numérique. Livres de 20 à 1500 exemplaires. PLV: support Dibond, Plexiglass, carton, PVC..
Ouestélio investit et s'investit en Bretagne. Implantée depuis 1964 sur le port de Brest, nous évoluons en permanence. A l'origine dédiées à l'impression de documents techniques, Ouestélio imprime à présent des livres, des brochures, carterie, supports de communication... Depuis 2017 nous imprimons aussi des étiquettes en courtes séries, des adhésifs, mais aussi des supports rigides comme le PVC, le Dibond, le plexiglass... Nouveauté, nous imprimons dorénavant également du papier peint (panoramique, univers enfant ...) Nos moyens d'impression et de découpe nous permettent de maîtriser délais et qualité.
Pour découvrir l'univers d'Hoti, notre marque dédiée au papier peint : www.hoti.bzh
Engagement sociétal et en faveur de l'intérêt général
2023
Engagement sociétal et en faveur de l'intérêt général
Engagement dans le sportif (SB29, BBH, LBB, Béliers) et le culturel (ar vro bagan), soutien au collectif de créateurs "Pevarzek"
Actions en faveur de la culture et la langue bretonne
Savoir faire / Certifications
2
Education et formation sur le territoire
2023
Education et formation sur le territoire
Accueil de 3 stagiaires
Savoir faire / innovation
Certifications qualité / environnementales
2023
Certifications qualité / environnementales
Renouvellement Imprimvert
Certifications RSE / Bretagne 26000
Gouvernance responsable
1
Engagement explicite de la Direction en faveur de la RSE
Informations des parties prenantes
Engagement au sein de Produit en Bretagne (solidarité entre les membres, participation à la vie du Réseau)
2021
Engagement au sein de Produit en Bretagne (solidarité entre les membres, participation à la vie du Réseau)
Participation au GT "Agriculture et solciété"
Engagements en faveur de la diversité / droits des personnes
1
Sensibilisation / communication
Accueil / intégration des personnes en situation de handicap
Parité professionnelle homme / femme
Emploi des jeunes / emploi des séniors
2021
Emploi des jeunes / emploi des séniors
Embauche d'une personne en CUI
Respect de la vie privée
Conditions et relations de travail
2
Qualité de vie au travail
Santé et sécurité au travail
Formation des salariés
Développement du capital humain / employabilité
2021
Développement du capital humain / employabilité
Nous avons développé l'employabilité en formant des collaborateurs. L'employabilité d'un d'entre eux a été tellement bonne qu'il a préféré aller travailler ailleurs...
Lutte contre le travail précaire sur le territoire
2021
Lutte contre le travail précaire sur le territoire
Embauche en CDI et non en CDD de nouveaux arrivants
Information du personnel / entretiens annuels
Accueil / intégration des nouveaux collaborateurs
Préservation de l’environnement
3
Gestion et optimisation des énergies
2021
Gestion et optimisation des énergies
Passage de l'éclairage Néon à l'éclairage LED
Gestion et optimisation de l'eau
Gestion et optimisation des matières premières
2021
Gestion et optimisation des matières premières
Démarrage d'un bilan déchets
Réduction, tri et recyclage des déchets
Prévention de la pollution (eaux usées, gaz à effet de serre…)
2021
Prévention de la pollution (eaux usées, gaz à effet de serre…)
Démarrage d'un bilan carbone
Prévention et protection contre les atteintes à l'environnement naturel et à la biodiversité
Ecoconstruction et éco-rénovation des bâtiments
Gestion et optimisation des déplacements professionnels
Optimisation du fret matières premières / produits finis
Bonnes pratiques des affaires / responsabilités des fournisseurs
1
Politique de respect des fournisseurs
2021
Politique de respect des fournisseurs
La fidélité à nos fournisseurs principaux nous a permis d'être moins concernés pas la pénurie de matière première.
